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理想中的团建:鼓励士气,加深成员了解,建立公和私方面的情谊,目标是形成共同利益和共同理想,大家一起努力一起发财。
现实之中的团建:占用难得的休息时间,年轻人被迫和一群有代沟的中年人一起尬聊野餐,中层骨干在温泉、麻将屋等小地方,硬着头皮和老板、高层找共同话题.....其实高层主管们也很难受,还不敢抱怨,要装的开开心心,还要不断给老板拍马屁说感恩。
结果“休假”下来,团建结束带来的精神的疲劳感,比连续加班一周还要累。
“感谢这些年大家的努力和奋斗,所以,我们发钱、发资源、发禁忌武器.....”路平安,的确是个好老板。
路平安的重生社团的团建,在确定了大部分人的目标之后,也就开始简单直接的大撒币了。
路某人不喜欢忠诚这个词,因为这总让他想起了职场PUA,但在其他人表达了其对团队和理想的“共同理想”之后,路平安却觉得自己必须予以回馈。
“东国币虽然没了,但更有价值的信用币、禁忌物品还是有的,最重要的,是还有生命点数代币......”
直接给生命点数,是做不到的,而假交易是违反路平安的“规则”的,虽然可以做,但会对其根基造成影响。
只不过,路平安的五阶学者可以“记账人”,是可以出借生命点数的,而只要无限期且没有利率,那就直接发生命点数也没区别.....当然,借贷人如果死了,就会启动清账程序,但估计也没人会在意这些。
信用币、禁忌物品是其他势力能够提供的成长资源,但生命点数.....仅仅考虑一下庭院已经越来越离谱的功能,就能理解它不仅代表着成长和力量,更意味着生命本身。
即使对于已经确定离职者,路平安也并没有小气.....既然十年服役都干了下来,“忠诚”这个词路平安并不喜欢,但这份贡献他是认的。
当即,士气以肉眼可见的速度上涨了,而本来就在规则建筑前排队的人群,也更多了。
短短数天,更多的职业者出现了进阶,如今的重生社团,仅仅明面上的规则级就有九位,而律令级以上的战力已经超过了三位数,在编在岗的正式成员算上分地驻守的,大概在七百到八百人之间,而如果算上本地的附庸势力和训练生,应该已经超过了四五千。
其内的人员组成,却也是五花八门。
有路平安的“亲信势
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